Vous avez envie d'exercer votre métier autrement ?
Exercer une activité clinique et travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ?
Faire partie d'une communauté de médecins ?
Cumuler plusieurs activités au sein du Département et ainsi varier la patientèle : centres de santé sexuelle, direction de l'Autonomie, centres de PMI ?
Bénéficier d'une formation médicale continue (revues, colloques) ?
Allier équilibre de vie personnelle et professionnelle ?
Travailler à temps complet ou à temps partiel ?
Mixer votre activité entre salariat et libéral et pourquoi pas profiter de l'aide à l'installation dans une Maison médicale du Département ?
Ouverts au public en semaine du lundi au vendredi, les missions des 24 centres de PMI sont la protection et la promotion de la santé de l'enfant de 0 à 6 ans et de la famille exerçant des activités qui combinent social, médical, et préventif.
Les équipes pluridisciplinaires composées de puéricultrices, sage-femme, assistants administratifs, assurent consultations médicales, RDV puéricultrices, actions collectives, visites à domicile, bilans de santé
Nous recherchons notre Médecin de Centre de PMI H/F. Il s'agit d'un poste permanent.
Vous rejoindrez le centre de PMI de Poissy sur un poste permanent.
Votre mission ?
Réaliser des consultations de suivi des enfants de 0 à 6 ans et participer à l'organisation du service et au travail en réseau afin de mettre en oeuvre le déploiement des actions auprès des familles.
ACTIVITE MEDICALE :
- Réaliser des consultations de suivi du développement de l'enfant, du dépistage précoce des handicaps et de leur orientation.
- Assurer les examens obligatoires et les vaccinations selon le calendrier en vigueur.
- Prendre en charge les bilans de santé des enfants de 4 ans afin de réaliser un dépistage précoce des troubles des apprentissages : * dépistages sensoriels du langage * développement de l'enfant et croissance staturo-pondérale.
- Participer à l'évaluation des situations dans le cadre de la prévention et la protection de l'enfance.
- Participer au développement de l'accueil de stagiaires et médecin internes de médecine générale ASSURER LE TRAVAIL EN RESEAU.
- Travailler en transversalité avec les autres missions et en réseau avec les partenaires (crèches, écoles) et acteurs médico sociaux et paramédicaux de proximité (médecins et sages-femmes libéraux, CMP, CMPP, CAMSP, orthophonistes, psychomotriciens, unités mère-enfant,).
- Coordonner les projets et les liens partenariaux et la mise en place de différents formats d'actions.
ORGANISATION :
- Porter et déployer la politique institutionnelle.
- Assurer le management de l'équipe de la PMI, appuyé par le cadre de santé du territoire.
- Mobiliser les équipes autour des actions collectives (langage, nutrition).
- Organiser le fonctionnement et les activités du centre (gestion de plannings).
- Produire des rapports d'activité annuels et participer à la constitution de données épidémiologique.
Nb d'années d'expérience min. requis :
Débutant.
Niveau de diplôme requis
Bac +6 et plus.
Formation (diplômes, certifications, agréments) :
Titulaire d'un DOCTORAT de MEDECINE générale ou spécialiste (Pédiatrie).
Savoir-faire :
- Capacité à évaluer les situations à risque.
- Savoir développer des relations partenariales et compétences avérées pour le travail en mode réseau (identification des acteurs, communication, définition des rôles, utiliser des outils de coordination).
- Aptitudes au management et à l'animation d'équipe. Un accompagnement vous sera proposé.
- Fortes capacités à réactualiser régulièrement vos connaissances par la formation continue.
- Forte aisance relationnelle pour apporter conseils aux usagers et accompagner les collaborateurs.
- Connaissances idéales de la législation et des dispositifs en matière d'action sociale, de santé et de protection de l'enfance (Circuit des informations préoccupantes et des signalements
Savoir-être :
- Goût pour le travail en équipe.
- Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations.
- Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur face aux situations rencontrées avec les usagers.
Permis B obligatoire.
Nb d'années d'expérience min. requis :
Débutant.
Niveau de diplôme requis
Bac +6 et plus.
Formation (diplômes, certifications, agréments) :
Titulaire d'un DOCTORAT de MEDECINE générale ou spécialiste (Pédiatrie).
Savoir-faire :
- Capacité à évaluer les situations à risque.
- Savoir développer des relations partenariales et compétences avérées pour le travail en mode réseau (identification des acteurs, communication, définition des rôles, utiliser des outils de coordination).
- Aptitudes au management et à l'animation d'équipe. Un accompagnement vous sera proposé.
- Fortes capacités à réactualiser régulièrement vos connaissances par la formation continue.
- Forte aisance relationnelle pour apporter conseils aux usagers et accompagner les collaborateurs.
- Connaissances idéales de la législation et des dispositifs en matière d'action sociale, de santé et de protection de l'enfance (Circuit des informations préoccupantes et des signalements
Savoir-être :
- Goût pour le travail en équipe.
- Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations.
- Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur face aux situations rencontrées avec les usagers.
Permis B obligatoire.